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        人事行政總監

         

        待遇:面議
        工作內容:
        1、明確公司人力資源目標和總體方案,向主管領導提供有關人力資源、行政管理等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平;
        2、制定、完善并動態管理人力資源和行政管理相關制度和流程;
        3、處理人力資源部、行政管理部的日常事務;處理公司管理過程中出現的人力資源和行政問題;
        4、負責與勞動人事、及其他相關政府部門保持良好的聯系,及時獲得相關政策支持;
        5、塑造、維護、發展和傳播企業文化、維護企業形象;
        6、負責各種企業活動、會議的組織安排和實施;
        7、做好企業各類接待及外聯工作;
        8、完成領導交辦的其他工作。
         
        要求:
        1、具備全面的人力資源及行政管理工作經驗;
        2、具備系統的管理思路、靈活的管理手段、豐富的管理經驗;
        3、45歲以下,本科以上學歷,五年以上同崗位工作經驗。

         

         

        投資總監

         

        待遇:面議
        工作內容:
        1、基于公司發展戰略及中長期發展目標編制投資計劃;
        2、負責投資項目可行性分析論證,包括投資項目的行業分析、市場分析、政策環境分析、財務效益分析等;
        3、負責投資項目的評估、選擇、估價、談判,協助融資方案的設計、實施和監控;
        4、組織對市場、環境、土地、投資等進行研究,建立相關數據資源信息庫等;
        5、組織效益初步測算:包括投資總成本核算,經濟效益分析,投資風險分析及預測、控制等;
        6、投資項目推進實施工作:投資項目商務談判、商務模式設置、投資合作協議和其他法律文件起草,項目立項報批、項目投融資配合。
         
        要求:
        1、金融經濟投資財務類、房地產及建筑工程類相關專業本科或以上學歷;
        2、八年以上投資相關工作經驗,三年以上大中型房地產開發企業投資總監崗位經驗;
        3、有過拿地經驗;熟悉房地產開發流程及環節;熟悉房地產交易相關法律法規;
        4、熟悉教育項目運作和盈利模式,熟練掌握財務、投資測算、土地或項目評估等經濟知識和運作技能;
        5、職業操守良好,具備較強的分析判斷能力,有較強的組織協調能力、人際溝通和商務談判能力。
         

         

         

        行政經理

         

        待遇:面議
        工作內容:
        1、全面主持本部門的工作,組織并督促部門人員全面完成職責范圍內的各項工作任務;
        2、負責公司重要會議、活動的組織管理工作;
        3、負責公司企業文化建設和員工文娛活動的組織工作;
        4、負責擬訂行政管理相關制度,并對制度進行監督與執行;
        6、全面負責后勤工作人員的日常管理工作;
        7、完成領導交辦的其他工作。
         
        要求:
        1、45歲以下,大專以上學歷,5年以上同崗位工作經驗;
        2、文字功底優秀、溝通能力強;
        3、具備系統的管理思路以及豐富的行政管理經驗。

         

         

        設計主管

         

        待遇:面議
        工作內容:
        1、負責企業各類宣傳物品的設計及出街等工作;
        2、負責企業媒介資源及設計制作類供應商管理等工作;
        3、負責企業公眾號、網站的維護及更新等工作。
         
        要求:
        1、熟悉地產或品牌平面設計及制作流程;
        2、具備優秀的美術功底和良好的溝通能力;
        3、具備一定策略文案理解能力;
        4、兩年以上地產或品牌平面設計工作經驗,面試需攜帶設計作品;
        5、熟練使用設計軟件,具有一定手繪功底者優先。

         

         

        行政主管

         

        待遇:面議
        工作內容:
        1、按要求撰寫各類文稿;
        2、負責各類活動的口譯工作、負責各類文稿的筆譯工作;
        3、負責建立、協調、保持同政府、銀行等各相關業務部門的良好往來關系;
        4、積極爭取各相關部門對公司的支持;
        5、協助做好行政保障工作;
        6、完成領導交辦的其他工作。
         
        要求:
        1、形象氣質佳,有報社工作經驗、攝影特長的優先考慮;
        2、英語專業畢業、優秀的口譯筆譯能力;
        3、三年以上外聯工作經驗;
        5、優秀的文字功底和口頭表達能力、熟練使用辦公軟件、抗壓能力強。
         
         

        財務主管

         

        待遇:面議
        工作內容:
        1、負責公司、學校賬務管理;
        2、負責公司、學校日常賬務處理和財務管理工作;
        3、負責完成對內對外各類財務報表、財務分析的編制及報送工作;
        4、嚴格執行財務制度規定,有效實施內部控制,提高風險控制意識;
        5、維護好公司、學校與銀行、稅務部門等的關系;
        6、完成領導交辦的其他工作。
         
        要求:
        1、大專以上學歷,經濟管理類或財務會計類專業;
        2、具有中級會計師以上職稱;
        3、具備扎實的財務會計知識,熟悉國家財經法律法規;
        4、五年以上全盤財務工作經驗,有學校工作經驗者優先;
        5、熟悉財務管理軟件,有較強的計算機操作能力;
        6、工作踏實,有責任心,具備良好的學習、溝通能力和團隊合作意識;
        7、年齡:45歲以內。
         
         

        報建專員

         

        待遇:面議
        工作內容:
        1、辦理項目選址、用地、總圖及規劃設計方案審定及建設工程規劃許可證的規劃審批手續;
        2、負責給水、排水、熱力、燃氣、電力、電信等配套單項工程的指標獲取和報批工作;
        3、辦理環保、人防、消防等施工圖專項審批手續;
        4、辦理項目施工招投標備案、質量監督、施工圖審查、施工許可證等施工手續;
        5、負責辦理項目各專項報驗手續,并配合公司完成竣工備案及驗收工作;
        6、維護并發展同政府部門的公共關系,保持良好的工作關系,確保所屬項目各項工作順利的開展。
         
        要求:
        1、大專以上學歷,形象好氣質佳,3年以上開發報建工作經驗;
        2、有過完整項目報建經歷;
        3、善于溝通協調;
        4、有一定的文字功底。

         


         
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